河北共产党员网讯 (吕阳) 为切实提升“两企三新”党组织书记队伍教育管理质效,推动全域“两企三新”党建工作上水平、上台阶,沧州渤海新区黄骅市坚持办好“三堂课”,为“两企三新”党组织书记队伍充电赋能。
上好理论学习“基础课”,补足精神之钙。结合巩固拓展主题教育成果,组织50名“两企三新”党组织书记赴黄骅烈士牺牲地--大赵村惨案遗址、黄骅市党员政治生活馆等党性教育基地,通过重温入党誓词、聆听革命故事、追忆先烈事迹等,引导“两企三新”党组织书记筑牢思想根基、增强党性修养、坚定理想信念。
上好业务技能“专题课”,增强履职能力。举办市级“两企三新”党组织书记专题培训班2期,采取“请进来”的方式,邀请党建专家教授精心设置培训课程,重点围绕“新时代‘两企三新’党建工作的形势任务和工作重点”等内容,对理论政策阐释解读,对党内法规条例辅导讲解,切实帮助“两企三新”党组织书记提高理论武装水平,今年以来,共培训党组织书记150余人次。在此基础上,按照“干什么、学什么,缺什么、补什么”的原则,积极组织开展“送学上门”活动,先后为全域“两企三新”党组织书记赠送“党建业务大礼包”(包含《“两新”党建创新实践60例》《党的组织生活简明读本》等)100余套,为强化个人业务学习、提升履职能力提供基本保障。同时,坚持对标先进,组织30名“两企三新”党组织书记赴鑫海集团党委、凯意石化党支部、黄骅眼科医院党支部等省级、沧州市级“两新”党建示范点观摩学习,现场聆听先进经验和特色做法,找差距、明思路、补短板、促提升。
上好研讨互动“实践课”,提升质量水平。积极探索教育培训新方法、新路径,依托“沧州渤海新区黄骅市社会工作”微信公众号,开设“我在‘两企三新’当书记”专栏,组织16名“两企三新”党组织书记重点围绕“创新工作举措,拓宽工作思路,提升党建质量”等,线上说感悟、谈心得、话体会,推动相互借鉴、取长补短,进一步理清工作思路。同时,紧盯“党支部标准化建设”,开展“三会一课”“主题党日”等组织生活模拟演练2次,直观展示党内组织生活的具体细节和操作流程,帮助“两企三新”党组织书记熟练规定动作,规范程序步骤。结合“基层党组织星级创建”,开展“两企三新”党的组织制度交叉互查,共查摆出党组织活动不及时不规范、组织生活与企业经营结合不紧密等各类问题20余个。在此基础上,及时组织党建指导员帮助党组织书记剖根源找“病因”、抓整改开“药方”,实现了党组织书记能力水平与党组织建设质量的两促进、双提升。